拓展訓練的目的就是拓展大家的思維，視野，心胸和格局，通過拓展項目發現真實的自我。其實我們每個人的潛力都是無限的，只是因為沒有正確方法的引導，內在的潛力才沒有被挖掘出來。我們多次完成了以前認為不可能完成的事情，拓展讓我們重新認識了自己。

1). 拓展訓練心得體會：目標

在拓展訓練中每支隊伍都有自己的目標，就是在比賽中勝出，拿到更高的分數。每個隊員都為了實現共同的目標努力拼搏。一個公司要想有長久的發展，必須要有一個偉大的愿景，而且這個愿景能給絕大多人帶來利益。這樣才會凝聚到一群志同道合的人，為了實現共同的愿景而堅持不懈的努力奮斗。

2). 拓展訓練心得體會：計劃

有了目標就要制定切實可行的計劃來實現目標。不同的計劃方案會產生截然不同的結果。在摸牌游戲環節，這點體現的淋漓精致。三個隊伍用了三種不同的方案，就出現了三個不同的結果。在公司經營中，叫制定戰略。戰略的高下，直接決定了一個公司未來發展的空間和規模。

3). 拓展訓練心得體會：規則

搞清楚游戲規則很重要，否則一切的努力都將歸零。在活動中我們大部分人都在沒有完全搞清楚游戲規則的情況下開始就開始行動，所以重新來過或者受到懲罰是難以避免的。公司在招投標時，也存在相似的問題。針對標書文件當中的要求有遺漏，導致的結果就是不中標，前期人力，財力，物力的投入全部白費。

4). 拓展訓練心得體會：領導力

一個團隊必須要有一個堅強的核心領導。火車跑得快，全憑車頭帶。沒有核心領導的團隊就會成為一群散兵游勇，沒有任何戰斗力。而領導力主要體現在為團隊樹立愿景，帶領團隊實現愿景；發現人才，把合適的人放在合適的位置上；培養人才，培養有發展潛力的人；調配資源，調動所有可能調動的資源為實現目標而服務；激勵團隊，激發團隊的潛能，使團隊的能力得到最大化的發揮。

5). 拓展訓練心得體會：執行力

任何宏偉遠大的計劃都要靠100%的執行才能實現。一個團隊必須是有執行力的團隊，才能在競爭中立于不敗之地。每個團隊成員都要爭做有執行力的人。在傳遞接球的環節，一隊在執行的過程中就出現了問題，中間缺人，銜接不上，成績拖到50多秒，沒有實現預期目標。

6). 拓展訓練心得體會：誠信

誠信是做人做事的根本，世上沒有人愿意和不講誠信的人打交道。在現代企業經營中，一個公司或者團隊不講誠信，最終面臨的結果就是沒有生意可做，就是倒閉和消亡。在紅與黑環節，三隊沒有遵守談判承諾，贏了現在，輸了未來，足可以說明講誠信的重要。

7). 拓展訓練心得體會：團隊合作

個人單打獨斗的力量是渺小的，團隊精誠合作的力量是無窮的。所以在工作中我們要相互配合，相互支持，相互信任才能更好的完成任務。例如黑洞項目，個人能力再強也是無法完成的，一定是團隊所有成員齊心協力才能共同完成這個項目。

8). 拓展訓練心得體會：服從力

個人利益要服從團隊利益，局部利益要服從整體利益，一切要以大局為重。

9). 拓展訓練心得體會：堅持

無論遇到任何困難，一定要堅持，只有堅持才會有成功的可能。黑洞項目，雖然我們遇到了阻礙，但是我們堅持到了最后，最終才能順利畢業。

10). 拓展訓練心得體會：感恩

人要時常懷有一顆感恩的心。我們能在公司這個團隊里一起工作生活，要感恩公司領導的艱難與不易，感恩公司每位同事的辛苦付出，才有我們今天取得的一點點成績。

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