平谷金海湖2天會議增效團
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項目簡介:
七巧板游戲是體驗式拓展培訓項目之一,也是最經典的室內拓展游戲之一,七巧板拓展項目將團隊所有人分成七個工作小組,模擬企業中不同分支機構或者各個部門的角色。通過團隊溝通協作來完成一系列復雜的任務,體驗溝通,團隊合作,資源配置,信息共享,科學決策,創新觀念,領導風格,高效思維等管理主題,系統整合團隊。
七巧板一般來說就是七塊板組成的部分,首先按人數分成組,然后每個組有一塊配置的圖,也就是任務圖,任務圖不能給別人看,只能自己看,而每一組分配的圖,都不一樣的,只能在旁邊的組哪里找到,也就是訓練他們的團隊能力。
項目布置: 5 分鐘
活動時間: 40分鐘
分享回顧 :40分鐘
項目總時間:85分鐘
記分表:白板(板架)紅筆、黑筆、白紙
場地器械:椅子7組:每兩組間的椅子間隔為兩個臂展,僅能指尖碰到即可。
游戲道具:七巧板一套共35塊,5種顏色,每種顏色7塊(菱形1塊、正方形1塊、中三角1塊、大三角2塊、小三角2塊)。任務書7套與圖樣7套每組各發一套。
游戲規則:
1. 椅子是固定的,不可以移動;
2.所有人的身體不可以離開所在的椅子,發現一次扣10分;
3.器械不可以在空中拋接,只能手遞手傳遞,發現一次扣20分;
4.在規定時間(40分鐘)內,每組隊員按照任務書的要求完成任務;
5.全隊在規定的40分鐘內,總分達到1000分,團隊才算項目成功;
6. 學員組好圖形后,舉手示意,請教練確認圖形,符合要求的,在記分表上記分。
拓展項目七巧板活動培訓目標:
1.培養學員市場開拓意識,更新產品創新觀念;
2.培養員工科學、系統的思維方式,增強全局觀念;
3.體會不同的領導風格對于團隊完成任務的影響和重要作用;
4.體會團隊之間加強合作的重要性,合理處理競爭關系,實現良性循環;
5.強調團隊的信息與資源共享,通過加強資源的合理配置來提高整體價值;
6.培養團隊成員主動溝通意識資源的共享及合理利用,體驗有效的溝通渠道和溝通方法。
拓展項目七巧板心得體會:
1. 審時度勢,從大處思考。個人做事時,不能太私利。七巧板拓展游戲最終失敗,最主要原因是大家都以各個小組的利益為重,卻忽視的隊伍的大目標。水漲船高的道理大家都明白,但是一旦跟自己的利益結合在一起時,大家卻往往忽視。在工作中,我們通常潛意識里往往想到只是自己的部門,各自為戰,往往不會站在公司的角度考慮一些問題。其實只有大家齊心協力,沿著公司的大方向走,自己部門的業績自然會提升。若是目標太短淺,一心只想提高自己,那么即便自己再強大,如果公司實力提不上去,最終自己也會成為一只井底之蛙,沒有好的平臺,能力也就不會有一個大的提升,眾人拾柴火焰才高!
2.做好計劃,多思考。平時在工作中,遇到要做的事情比較多時,就容易出現腦子一鍋粥的感覺,主要是沒在頭腦中過濾一下,找出合理的統籌方式,分清輕重緩急,先抓主要矛盾。"凡事預則立,不預則廢!"事情蠻干,不如不干。做事前,做好計劃,多思考,想想做事中可能會遇到什么問題,提前做好防范措施,有備無患。
3.有效的溝通,成功路上的捷徑。游戲用鮮明的事實告訴我們,溝通的重要性。一開始,大家都悶頭苦干,卻忘了最基礎的溝通。其實,只要我們稍微勤快一點,與其他組的人交流一下,就會發現我們各組任務的相似處,在時間緊迫之時,拿來主義未必不是一件壞事。工作中,前人的經驗對我們這些新人來說,真的很重要。有時,我們礙于面子,可能不肯張開金口去問問前輩,最終的結果很有可能是問題解決的方法沒有找到,還白白浪費了時間。工作中,我們的確需要多思考,但是,及時的向前輩請教,與同事多溝通,也會讓我們少走彎路,事半功倍。
七巧板感悟十句:
1.資源永遠有限2.信息存在不對稱3.計劃的重要性4.要事第一5.協調很重要6.快速反應7.創新思維8.理論要結合實際9.有考核就有壓力10.領導很重要
七巧板拼圖圖案大全圖片:
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